Przygotowanie ciekawego profilu w serwisie LinkedIn oznacza trochę pracy do wykonania. Zdaję sobie z tego sprawę. Ale… zdaję sobie również…
Narzędzia lidera
Planowanie zmiany rozumiane jest jako dobre rozpoznanie obecnej sytuacji oraz dogłębne zrozumienie, dokąd i po co właściwie dążymy. Warto zadać…
Jednym z największych wyzwań dla każdego lidera jest stworzenie w miejscu pracy kultury współodpowiedzialności, czyli środowiska, które zakłada i wspiera…
Czasy, w których internetowy portal LinkedIn przyciągał jedynie rekruterów i osoby poszukujące pracy, dawno minęły. Dziś można go…
Transformacja, reorganizacja, zmiana – to w ostatnim czasie hasła odmieniane przez wszystkie przypadki. Na pewno spotkałeś się kiedyś z powiedzeniem: „W życiu…
To, co motywuje Ciebie, niekonieczne będzie tak samo wpływało na innych członków twojego zespołu. Coś, co Ty postrzegasz jako…
Przyglądając się i przysłuchując polskim elitom politycznym, ekonomicznym, kulturalnym i naukowym, często zastanawiam się, jak niektórzy reprezentanci zdołali zasłużyć…
Warto świadomie budować swoją sieć kontaktów. Należy zwracać uwagę zarówno na jej szerokość – jak duża jest, jak i głębokość – kto jest w naszej liczbie Dunbara.
Działania lidera wpływają na pozostałych pracowników, którzy widzą i słyszą, co się dzieje, czują napięcie i emocje, jakie się pojawiły, a co więcej – wyciągają własne wnioski, rozmawiają i komentują.